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基于移动技术的人力资源管理软件,融合管理软件、移动通信、互联网技术,以提升组织管理能力和战略执行能力为目的,搭建由CEO、HR经理、业务经理和员工共同组成的Web人力资源管理平台,以简易、快捷、低成本的方式,把办公装进口袋,将签到、邮件、签批、任务……企业信息实时推送到智能手机或移动端,帮助企业员工通过无线终端设备与企业的HR管理系统进行无线交互的多种人力资源业务的协同应用,让企业HR管理人员与员工的沟通、互动更加紧密,随时随地都可进入移动eHR管理办公平台,高效、实时处理公司事务,协助企业提升组织能力,从而帮助企业构建人力资源管理竞争力。 手机人力资源管理功能特点:   e-HR手机应用从企业的人力资源规划开始,记录招聘、岗位描述、培训、绩效评估、薪资和福利等与员工个人相关的信息统一管理,企业员工可通过无线终端设备随时随地进行相关信息的更新、浏览和查阅 1、全面支持:适用于IOS、Andriod手机客户端和平板电脑应用,做到“自由掌控、随时随地” 2、流程审批:业务单据在线发起,在线处理审批流程,管理更精准、决策响应更及时 3、掌上办公:移动协同贴身带,无论在哪里都能实时安排日程,工作汇报等,企业办公尽在掌中 4、实时提醒:日程同步,任务实时提醒 5、信息获取:便捷的信息共享,可以随时随地掌握公司公告,随心所欲畅享单位信息。 6、实时考勤:手机签到、移动考勤,真实记录工作内容
同享eHR人力资源管理软件协同工作环境为企业用户提供了统一的工作环境和业务门户,用户采用一站式登陆,展现用户的个性化工作界面。把个人可以执行的业务功能、操作事项、待办事宜、关注的信息、重要提醒等按照统一的方式推送到用户面前。形成统一的、高集成的企业协同办公平台,企业的各项业务处理和协同工作均可在这个协同办公环境中开展,满足全员参与的应用管理模式,为CEO、HR经理、直线经理、员工等企业所有角色提供人力资源服务平台,处理和个人有关的人力资源事务,实现人力资源管理流程的电子化、信息化、无纸化,提升工作效率,解放劳动力,降低成本。
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